Objetivos de calidad

1.      Formar personal integral, calificado, competitivo para responder a las necesidades  y expectativas del entorno y de esta manera contribuir al mejoramiento  de la región.

2.      Mejorar los procesos y contenidos a través de la implementación del Sistema de Gestión de Calidad  de acuerdo a los requisitos legales y de la norma para ofrecer programas de formación para el trabajo con calidad.

3.      Ejecutar actividades para el mejoramiento continuo de cada uno de los procesos.

4.      Mejorar continuamente los estándares de competencia del recurso humano para desarrollar programas competitivos.